転職先に選ばれるクリニックとは

看護師がクリニックへの転職を目指すにあたり、院長の考え方や診療科目、業務内容、待遇などを考慮しながら、長く働ける職場を見つけたいという人が多いでしょう。中でも、一人ひとりの新人や中途採用の看護師を対象に、仕事の合間を縫って継続的に業務に関する研修や勉強会が行われているクリニックは、スキルアップへの意欲の高い人にとって魅力的な存在となっています。

しかし、クリニックで働く際には、夜勤手当や宿直手当などが無いことから、給料の総支給額が少なくなる傾向があるのが現状です。そこで、勤続年数や勤務態度、資格の取得状況などに応じて、賃金アップを目指しやすい職場を見極めることがおすすめです。経営が安定している医療法人のクリニックでは、経験者を対象に基本給を高めに設定しているところが多く、収入アップを希望する看護師の間で人気の転職先となっています。

クリニックへの転職活動のために要する期間は、年齢や医療業界におけるキャリア、得意分野などに大きく左右されます。そこで、出来るだけ短い期間で転職先を選びたい場合には、看護師の紹介実績のある転職エージェントなどにサポートを受けることで、各地の優良なクリニックを紹介してもらうと良いでしょう。

なお、クリニックによって転職者に求めるスキルに大きなバラつきがあるため、興味のあるクリニックの院長や求人担当者などにコンタクトを取って、それぞれの医療現場で期待されている人物像について把握をしましょう。